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經濟管理學科
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課程名稱：新媒體概論 |
| 課程編號：MS_5129 |
系列: 大學教育課程(國家級) |
| 授課學校：浙江大學 |
集數: 全 128
講 |
| 簡 介：本課程主要探討新媒體與社會之間的互動關係，一方面關注各種社會力量對新媒體的塑造，另一方面討論新媒體對社會各個層面的影響。課程在探討新媒體的概念、特徵、形式、內容和歷史的基礎上，同時關注新媒體的採納、擴散、倫理和法制，以及............more |
| 優惠價：
NT$ 535 元 |
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課程名稱：電子文件管理 |
| 課程編號：SR_1585 |
系列: 大學教育課程 |
| 授課學校：武漢大學 |
集數: 全 76
講 |
| 簡 介：隨著計算機技術的日益普及以及政府、企業、家庭信息化的蓬勃發展，社會各領域已經正在形成大量的電子文件。電子文件的問世，不僅打破了白紙黑字一統信息世界的局面，是信息的存儲方式發生了變革，而且在很大程度上改變了人類的工作、學習............more |
| 優惠價：
NT$ 350 元 |
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課程名稱：新聞學概論 |
| 課程編號：SR_8200 |
系列: 大學教育課程 |
| 授課學校：南開大學 |
集數: 全 36
講 |
| 簡 介：新聞學是研究新聞事業和新聞工作規律的科學。新聞學是以人類社會客觀存在的新聞現象作為自己的研究對象，研究的重點是新聞事業和人類社會的關係，探索新聞事業的產生、發展的特殊規律和新聞工作的基本要求的一門科學。它研究的內容是新聞............more |
| 優惠價：
NT$ 305 元 |
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課程名稱：廣告理論與實務 |
| 課程編號：SR_1480 |
系列: 大學教育課程 |
| 授課學校：上海交通大學 |
集數: 全 42
講 |
| 簡 介：廣告作為一直傳播工具，在現實社會起著巨大的宣傳作用，它所帶來的經濟效益是不可估量的，這是我們說的狹義廣告，本系列主要是講狹義廣告中的經濟效應，從形態策劃到市場消費，再談到廣告創意，精細的闡述了廣告所帶來的巨大影響和發展。............more |
| 優惠價：
NT$ 310 元 |
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課程名稱：廣告策劃與案例分析 |
| 課程編號：SR_1482 |
系列: 大學教育課程 |
| 授課學校：上海交通大學 |
集數: 全 41
講 |
| 簡 介：本系列主要介紹了廣告策劃，以具體案例及經典廣告視頻形象生動的講述了有關廣告策劃的內容，同時從消費者的角度，創意路徑和廣告媒介和新媒介方面進行了具體闡述。............more |
| 優惠價：
NT$ 320 元 |
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課程名稱：廣告符號學 |
| 課程編號：SR_1481 |
系列: 大學教育課程 |
| 授課學校：浙江大學 |
集數: 全 50
講 |
| 簡 介：廣告，即廣而告知之意。廣告是為了某種特定的需要，通過一定形式的媒體，公開而廣泛地向公眾傳遞信息的宣傳手段。廣告有廣義和狹義之分，廣義廣告包括非經濟廣告和經濟廣告。非經濟廣告指不以盈利為目的的廣告，本系列包括廣告符號的基本............more |
| 優惠價：
NT$ 325 元 |
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課程名稱：商務談判 |
| 課程編號：SR_8184 |
系列: 大學教育課程 |
| 授課學校：西安交通大學 |
集數: 全 48
講 |
| 簡 介：談判,已深入到社會生活的各個領域。如為了成交一筆買賣而進行的業務洽談；為了達成互利、互助或合作經營的協議而進行的討論磋商；為瞭解決某項爭端或改善與某個外部組織的關係而進行的交涉、協商和調解等，這一切活動都可以叫做談判。在............more |
| 優惠價：
NT$ 330 元 |
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課程名稱：管理溝通 |
| 課程編號：SR_8202 |
系列: 大學教育課程 |
| 授課學校：浙江大學 |
集數: 全 24
講 |
| 簡 介：管理溝通是指社會組織及其管理者為了實現組織目標，在履行管理職責，實現管理職能過程中的有計劃的、規範性的職務溝通活動和過程。換言之，管理溝通是管理者履行管理職責，實現管理職能的基本活動方式，它以組織目標為主導，以管理職責、............more |
| 優惠價：
NT$ 295 元 |
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課程名稱：管理溝通 |
| 課程編號：SR_8187 |
系列: 大學教育課程 |
| 授課學校：西安交通大學 |
集數: 全 32
講 |
| 簡 介：管理溝通是指社會組織及其管理者為了實現組織目標，在履行管理職責，實現管理職能過程中的有計劃的、規範性的職務溝通活動和過程。換言之，管理溝通是管理者履行管理職責，實現管理職能的基本活動方式，它以組織目標為主導，以管理職責、............more |
| 優惠價：
NT$ 305 元 |
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課程名稱：薪酬管理 |
| 課程編號：SR_8178 |
系列: 大學教育課程 |
| 授課學校：上海交通大學 |
集數: 全 31
講 |
| 簡 介：所謂薪酬管理，是指一個組織針對所有員工所提供的服務來確定他們應當得到的報酬總額以及報酬結構和報酬形式的一個過程。在這個過程中，企業就薪酬水平、薪酬體系、薪酬結構、薪酬構成以及特殊員工群體的薪酬做出決策。同時，作為一種持續............more |
| 優惠價：
NT$ 320 元 |
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